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湖南雅邦家具有限公司招聘信息


酒店家具、全房定制家具、精装房家具设计总监 3名(待遇面议)
岗位职责
1、把握方案设计理念、整体设计风格,独立带领创意团队完成项目的创意设计到成品交付的全流程;
2、负责项目方案策略的制定,方案的创意设计,善于利用、引导团队开发创作;
3、参与公司的管理会议,协调团队与其它部门之间的工作关系,负责公司整体的对外形象;


任职资格:
1、有多年的设计工作经验,熟悉CAD.3Dmax、PS等软件,在著名设计师工作室工作或知名设计公司工作者优先;
2、具较高的视觉文化底蕴和艺术造诣,有敏锐的洞察力和创造力,能独立做出概念设计方案;
3、具有良好的手绘能力和草图表现能力,和自己独特的创意风格和独到的创意观点;
4、具备优秀的提案能力,对项目创意及方案质量具极强的掌控力;
5、热爱家具行业,有较强的责任心,团队合作意识强,沟通能力强;
6、有美式,新中式以及现代家具风格设计以及工艺结构特别了解者优先



CAD设计/制图   5人   薪资面议

岗位职责
1、负责按客户要求配置木制品方案图纸,并与客户进行沟通进行方案确认。

2、根据客户要求配置最优方案,制作预算报价清单。
3、负责上门量尺现场沟通,确定方案后出详细深化图纸。

3、下订单后负责与生产协调,期间过程进行工地的跟进,安装时负责与安装师傅对接并落实安装细节要求。
任职资格
1、性格温和稳重,善于与客户、同事沟通。

2、有责任心,能够吃苦耐劳、胜任加班加急工作。
3、熟练使用CAD、office软件。

4、熟悉酒店家具与全房定制家具产品结构和生产工艺。
5、熟悉施工现场量尺、打底、收口要求和工艺。


销售    

10人   待遇面议

岗位要求
1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
3、对电脑操作熟悉,学习能力强,因为入职后需要学习公司效果图软件;
4、有责任心,敢于担当,勇于创新,对生活、工作充满正能量能承受较大的工作压力
51-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
岗位职责

1、负责公司产品的销售及推广;

2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;

3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;

5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;

6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。


办公室文员 

1人   工资2500—3500元要求;女年龄20—40岁

文员岗位职责

1、熟练使用office等办公软件有一定的文字功底;
2、负责办理各类文件的打印、收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作;

3、负责办公室的日常管理工作,负责受理投诉和来访接待、收发传真、考勤登记、接听电话等工作;

4、负责中心会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。

5、负责收集和撰写有关信息,及时向领导提供信息参考和建设意见。提请领导应尽快办理的有关工作;

6、负责人事、劳资、仓库管理等工作。

7、完成领导交办的其它工作。


木工师傅

10—15人工资(保底5000—6000元)+计件,
要求:年龄25—45岁会看图纸、熟悉酒店家具或全房定制家具结构与流程制作、能熟练安全操作各工序木工机械和品质意识强,有5年以上工作经历者优先。


木工学徒

10—15人工资(保底2000—3000元)+计件

要求:年龄20—40岁勤奋好学者优先


包装师傅

2人 工资(保底2000到2500元)+计件

要求: 男女均可年龄25-45岁,能够把控品质,熟悉包装流程,善于沟通做事认真者优先


手工贴木皮师傅

2人  工资(保底3000到3500元)

男女均可年龄25-45岁熟练手工贴木皮及工艺者优先


沙发打样师傅

2人   5000-6000元/月

职位要求:
1、3年以上沙发、椅子产品打样经验;
2、具有将设计图纸、图片转化为实物落地的能力,懂得工艺流程,对材质有充分了解经验者优先;
3、具有较高的工作热情,善于与主管及相关部门的沟通合作;
4、有较强的责任心和团队精神,对开发资料及信息的保密工作,确保不对外泄露。


缝纫工  

3人  3000-4500元/月

任职要求:熟练裁剪、同步车、平车技能,吃苦耐劳,能适应加班
岗位职责:负责协助软体产品的制作,熟悉沙发、椅子扪皮、扪布操作技能。


锣机师傅

2人  5000-7000元/月

职位要求:
1.会看工艺图纸,熟悉板式、实木木工机器操作,特别是锣机的操作.
2.有责任心和团队协助精神,学习能力强,.
任职资格:
年龄:25-45岁,3-5年以上木工经验



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